เริ่มต้นถึงกลาง
People Analytics Foundation
ปูพื้นฐานการตั้งคำถาม วิเคราะห์ข้อมูลคน และสื่อสารอินไซต์ให้ธุรกิจนำไปตัดสินใจได้
ตั้งโจทย์ HR ให้เป็นโจทย์ธุรกิจ
ออกแบบตัวชี้วัดที่ใช้ตัดสินใจได้
เล่าอินไซต์จากแดชบอร์ดให้คนเข้าใจ
ทดลองเรียน
ลองเรียนและทดลองเครื่องมือก่อนลงคอร์ส
พื้นที่สำหรับลองบทเรียน ตัวอย่าง workflow และ interactive demo ด้าน People Analytics เพื่อดูว่าวิธีคิดของ O³ ZONE ใช้กับงานจริงอย่างไร
ตัวอย่างคอร์ส
กลาง
AI-driven HR Transformation
ออกแบบโจทย์ใช้งาน ขั้นตอนทำงาน และการวัดผล AI ในงาน HR อย่างเป็นระบบ
เลือกโจทย์ใช้ AI ที่คุ้มค่า
ออกแบบขั้นตอนทำงานระหว่างคนกับ AI
วัดผลิตภาพและการนำไปใช้จริง
Interactive demo
ลองสำรวจอินไซต์จากข้อมูลคนตัวอย่าง
เลือกทีมและมุมมองเพื่อดูว่า dashboard ขนาดเล็กสามารถเปลี่ยนตัวเลขให้กลายเป็นคำถามทางธุรกิจได้อย่างไร
AI summary
AI readiness เพิ่มขึ้นเร็ว เหมาะกับการเริ่ม pilot เล็ก ๆ และวัดผลจากเวลาที่ลดลงกับคุณภาพงานที่ดีขึ้น
คำถามที่ควรถามต่อ
กลุ่มไหนพร้อมเริ่มใช้ AI และควรเริ่มจาก use case อะไร?
คะแนนล่าสุด
90
+4 คะแนน
แนวโน้ม 6 เดือน
Apr
82
May
86
Jun
90
Mock dataO³ ZONE People Analytics Lab